Dodržování etického kodexu a vnitřního fungování týmu "kočíruje" Lenka Kočí :-)
Etický kodex
Jak jinak v etice, komunikaci a spolupráci
RESPEKT k přirozenému procesu narození, života a smrti
CELISTVOST skrze uvědomění souvislostí, plynutí, konání
SPOLUPRÁCE otevírá cesty
– vyjadřují náš komplexní postoj k porodu, k projektu a fungování v něm, k sobě vzájemně i k celému životu
Naše záměry jak fungovat v projektu
- Spojuje nás vize, k jejíž realizaci společně přispíváme. Týmová spolupráce je důležitější, než osobní ambice.
- Hledáme a rozvíjíme nové způsoby tvorby, vedení, řízení projektu. Společně se učíme, jak dělat věci jinak.
- Každý z nás má osobní vnitřní odpovědnost, dělá práci jak nejlépe umí a je zodpovědný za její včasné předání týmu.
- Celostní přístup pro nás znamená vidět věci z více stran a rovin, uvědomovat si souvislosti a návaznost jevů.
- Podporujeme spojení základních lidských hodnot s moderními vědeckými přístupy.
- Komunikujeme otevřeně, upřímně, s respektem a hledáním společného porozumění. Dbáme na rovnováhu sdělování a naslouchání.
- Polaritní a rozdílné názory jsou výzvou k hledání živoucího konsenzu mezi nimi.
- Pozornost soustřeďujeme především na vytváření a realizaci „dobrých“ obrazů změny.
- Vědomě uskutečňujeme osobní vývojový proces, máme pochopení pro vývoj druhých lidí. Vzájemně se podporujeme.
- Uvědomujeme si nezbytnost s odvahou projít bodem zlomu, proměny dosavadních zkušeností.
- Dáváme čas sebereflexi, zpětným vazbám a reflexi společné práce. Vyvozujeme z nich praktické důsledky.
- Je etickou povinností každého z nás být nápomocen při reflektování nebo upozornit druhého člena týmu, bude-li jednat mimo rámec etického kodexu.
Hodnoty, které vyznáváme
- Uvědomění zákonitostí
- Procesy tvoření
- Komunikace, spolupráce, podpora
- Respekt
- Spojování polarit, rovnováha
- Poznání
- Celistvost
- Lidskost, bezpečí
- Energie života